«базовая зарплата — начинаться от 100 тысяч рублей»
Основания оценки (методология v1.4)
Установление базовой зарплаты в размере от 100 тыс. рублей — это регулирование оплаты труда, относящееся к предмету исключительного ведения РФ (ст. 71 «м» Конституции: «трудовое законодательство и социальное обеспечение»). Хотя трудовое законодательство формально указано в ст. 72 как совместное ведение, на практике федеральный уровень устанавливает МРОТ, правила оплаты труда, гарантии — субъекты не могут устанавливать общеобязательную «базовую зарплату». Обещание не раскрывает косвенный путь (например, внесение инициативы в Госдуму), поэтому балл 0.
Обещание предполагает повышение зарплат, что влечёт либо прямые бюджетные расходы (если речь о госсекторе), либо выпадающие доходы (если через налоговые льготы для бизнеса) или административное принуждение работодателей. В любом случае бюджет несёт издержки или недополучает доходы, но источник финансирования не указан.
В тексте обещания и дополнительных материалах не назван конкретный механизм: ни законопроект, ни поправка к бюджету, ни иной инструмент. Упоминается только требование «повысить МРОТ», но без указания способа его реализации кандидатом как депутатом ЗакС.
Срок исполнения обещания не указан ни в формулировке, ни в дополнительных материалах.
Индекс раскрытия механизма (ИРМ) — редакционная оценка полноты раскрытия механизма исполнения обещания исключительно в указанных публичных материалах на дату проверки. Не является характеристикой личности, намерений, добросовестности или способности кандидата исполнить обещание. Низкий балл означает только то, что механизм не раскрыт в изученных текстах, — он не утверждает отсутствие планов или усилий у кандидата.
Все обещания — в карточке «Справедливая Россия (список в Заксобрание Вологодской области)» →
Нашли неточность в цитате или оценке? Напишите нам: nam@obeschano.ru — порядок исправлений описан в редакционной политике.