«ввести почасовую оплату труда в размере не ниже 300 рублей»
Основания оценки (методология v1.4)
Почасовая оплата труда и её размер — предмет трудового законодательства, отнесённый к исключительному ведению РФ (ст. 71 Конституции). Региональный депутат не обладает полномочиями по установлению минимальных норм оплаты труда. Косвенный путь (например, законодательная инициатива в Госдуму) не раскрыт.
Обещание предполагает изменение условий оплаты труда, что может повлечь дополнительные расходы работодателей и бюджета (если затрагивает бюджетные организации), но источник финансирования не указан. Условие «не требуется» не выполняется, так как издержки могут ложиться на бюджет или экономику региона.
В тексте обещания и дополнительных материалах не назван способ реализации: нет упоминаний о законопроекте, поправке, обращении, инициативе или ином механизме. Формулировка «ввести» без указания инструмента оценивается как 0.
Срок исполнения обещания (например, внесение инициативы, достижение результата) не указан ни в формулировке, ни в дополнительных материалах.
Индекс раскрытия механизма (ИРМ) — редакционная оценка полноты раскрытия механизма исполнения обещания исключительно в указанных публичных материалах на дату проверки. Не является характеристикой личности, намерений, добросовестности или способности кандидата исполнить обещание. Низкий балл означает только то, что механизм не раскрыт в изученных текстах, — он не утверждает отсутствие планов или усилий у кандидата.
Все обещания — в карточке «Справедливая Россия (список в Заксобрание Санкт-Петербурга)» →
Нашли неточность в цитате или оценке? Напишите нам: nam@obeschano.ru — порядок исправлений описан в редакционной политике.